Ład korporacyjny w Arjo
Ład korporacyjny w Arjo jest oparty na szwedzkim ustawodawstwie, statucie Arjo, szwedzkim Kodeksie Ładu Korporacyjnego („Kodeks”) oraz Sztokholmskim Zbiorze Zasad dla Emitentów Nasdaq, a także innych istotnych przepisach i zaleceniach.
Kodeks opiera się na zasadzie „przestrzegaj lub wyjaśnij”, co oznacza, że spółki nie są zobowiązane do ciągłego stosowania każdej zasady Kodeksu i mają swobodę wyboru innych rozwiązań, które uznają za bardziej odpowiednie i efektywne. Muszą jednak zgłaszać każde odstępstwo w postępowaniu, opisywać i wyjaśniać jego przyczyny. Odstępstwa od Kodeksu są zgłaszane w rocznych raportach spółki dotyczących ładu korporacyjnego.
Statut spółki
Przedstawiamy statut spółki Arjo, który został uchwalony przez Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie 29 września 2017 roku.
Walne zgromadzenia
Walne zgromadzenie spółki Arjo jest najwyższym organem decyzyjnym, poprzez który akcjonariusze kontrolują spółkę.
Rada dyrektorów
W tym dziale przedstawiamy radę dyrektorów spółki Arjo.
Komisja nominacyjna
Komisja nominacyjna przed zwyczajnym walnym zgromadzeniem w 2018 r. będzie się składać się z przedstawicieli pięciu największych akcjonariuszy wpisanych do rejestru akcjonariuszy prowadzonego przez Euroclear na dzień 31 grudnia 2017 r.
Biegli rewidenci
Biegli rewidenci dokonują weryfikacji sprawozdania rocznego, ksiąg rachunkowych i skonsolidowanych sprawozdań finansowych oraz sprawozdań rady dyrektorów i dyrektora generalnego zgodnie z ogólnie przyjętymi standardami badania sprawozdań.
Kierownictwo Arjo
Przedstawiamy informacje o członkach kierownictwa Arjo.
Wynagrodzenie
Zasady wynagradzania kadry kierowniczej wyższego szczebla uchwalone przez Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie w dniu 30 sierpnia 2017 roku znajdują się tutaj.
Sprawozdanie na temat ładu korporacyjnego
Pobierz najnowsze sprawozdanie na temat ładu korporacyjnego.