Face à une population croissante et vieillissante, dont les besoins en soins sont de plus en plus complexes, et à la pénurie de personnel, le secteur de la santé est aujourd’hui soumis à une pression énorme pour faire plus avec moins ; les solutions d’Arjo sont donc plus que jamais indispensables.
Aider les clients à fournir des soins de haute qualité, apporter une expertise clinique et promouvoir des pratiques fondées sur des données probantes sont au cœur de la mission d’Arjo. En tant que responsable nationale du conseil clinique au Royaume-Uni, Mary est étroitement impliquée dans les collaborations avec les clients, apportant son expertise pour améliorer les résultats cliniques, l’efficacité des processus et l’optimisation financière.
« Pour pouvoir établir un véritable partenariat avec nos clients, nous devons comprendre les défis auxquels ils sont confrontés au quotidien et leur proposer des solutions qui créent une réelle valeur ajoutée pour eux et pour la communauté qu’ils servent. »
En tant que cliniciens, Mary et son équipe jouent un rôle clé dans la promotion de l’impact que les solutions de mobilité d’Arjo peuvent avoir sur la qualité des soins prodigués et sur la qualité du travail effectué au sein d’un établissement de santé.
« Je trouve extrêmement gratifiant de participer à ce processus, car je constate comment une approche pluridisciplinaire, qui permet à la personne, aux soignants et à l’établissement de travailler ensemble, peut aboutir à des résultats positifs pour tous. »
Cette approche collaborative se reflète également dans la manière dont elle s’efforce de donner à son équipe les moyens de s’épanouir, en lui apportant encouragement et soutien pour atteindre un objectif commun.
« Me sentir respectée et appréciée pour le travail que j’accomplis, le sentiment d’appartenance et le fait de pouvoir compter sur mes collègues sont des facteurs clés qui expliquent pourquoi je suis toujours chez Arjo après 19 ans. »
Pour tous les collaborateurs d’Arjo, « Empowering Movement » consiste à créer les conditions optimales pour une mobilité fonctionnelle accrue dans les établissements de santé, au bénéfice des résultats cliniques, opérationnels et financiers. Il s’agit de nous autonomiser nous-mêmes et de nous soutenir mutuellement, de partager une énergie positive et d’avancer ensemble.
Pour tous les collaborateurs d’Arjo, « Empowering Movement » consiste à créer les conditions optimales pour une mobilité fonctionnelle accrue dans les établissements de santé, au bénéfice des résultats cliniques, opérationnels et financiers. Il s’agit de nous autonomiser nous-mêmes et de nous soutenir mutuellement, de partager une énergie positive et d’avancer ensemble.
