Vyberte zemi nebo region

Nyní se nacházíte v části Czech Republic (Česky)
Domovská stránka / O nás / Naše odpovědnost / Lidé a společnost
1J3B2154 fix_2135x600.jpg

Lidé a společnost

ima154188_a3_compr_800x500.jpg

Lidská práva

Domníváme se, že každý člověk na celém světě si zaslouží důstojné a rovné zacházení. Podporujeme principy lidských práv zakotvené ve Všeobecné deklaraci lidských práv.

Protože podporujeme a respektujeme mezinárodní lidská práva, podnikáme také veškeré kroky k zajištění toho, abychom se na žádném porušování lidských práv nepodíleli.
Arjo-About-Us-shoes-walking.jpg

Rozmanitost a zákaz diskriminace

Rozmanitost chápeme jako cennou a pozitivní věc, která nás přibližuje našemu cíli – vytvářet dynamickou organizaci s bohatým spektrem odborných znalostí a zkušeností. Také funguje jako katalyzátor našeho trvalého celosvětového růstu.

Zaměstnanci společnosti Arjo na celém světě hrdě reprezentují různé kultury a zázemí. Naším cílem je zajistit, aby všichni naši zaměstnanci měli rovné příležitosti k rozvoji a aby dostávali stejné mzdy za stejnou práci bez ohledu na pohlaví, rasu, náboženství a další nerelevantní faktory, pouze s ohledem na místní podmínky.
ojo171631893_a3_compr_800x500.jpg

Bezpečnost a ochrana zdraví

Bezpečnost a ochrana zdraví zaměstnanců je pro nás jednou z nejvyšších priorit. V mnoha zemích, kde působíme, upravují otázku bezpečnosti a ochrany zdraví na pracovišti velmi přísné národní právní předpisy. A ačkoliv působíme i v zemích s podstatně méně přísnou legislativou, ve vztahu k bezpečnosti, ochraně zdraví, diskriminaci a etickým pravidlům klademe stejné požadavky na všechny naše provozy bez ohledu na to, kde se nacházejí.

Naším konečným cílem je vytvářet bezpečné, zdraví neohrožující a nediskriminační pracovní prostředí pro všechny naše zaměstnance na celém světě, a proto ve všech našich provozech neustále a dlouhodobě vyvíjíme úsilí o maximální ochranu zdraví a bezpečnost.
Arjo-About-Us-woman-stairs people.jpg

Rozvoj talentů

Naše firemní kultura klade lidi na první místo. Usilujeme tak o vytváření inspirativního pracovního prostředí, v němž mají naši pracovníci příležitosti k rozvoji, úspěchu a růstu společně s firmou.

Naše poslání mimo jiné zahrnuje úsilí o získávání nejtalentovanějších pracovníků, kteří mají chuť podílet se spolu s námi na zlepšování výsledků pro ostatní, proto investujeme do iniciativ zaměřených na rozvoj talentů.
Arjo-About-Us-Malmo.jpg

Společenská odpovědnost firmy

Vždy chceme přinášet pozitivní a udržitelný příspěvek pro komunity, ve kterých působíme. Důležitou součástí této práce je vybízení zaměstnanců, aby se aktivně zapojovali do společenských záležitostí, a takové úsilí se primárně zaměřuje na místní projekty související s naší činností.

Dodržujeme přísná výběrová kritéria pro firemní sponzorování a neposkytujeme žádné příspěvky ani dary politickým stranám.
Potvrzuji, že jsem se seznámil s definicí odborníka ve smyslu zákona č. 40/1995 Sb. a že jsem tímto odborníkem.

Beru na vědomí, že informace obsažené na následujících stránkách nejsou určeny pro laickou veřejnost, ale pouze pro odborníky. Dále potvrzuji, že jsou mi známa rizika a důsledky způsobené návštěvou těchto stránek jinou osobou než odborníkem (neporozumění řádnému fungování inzerovaných zdravotnických prostředků, nesprávný výběr zdravotnického prostředku nebo nesprávná diagnóza atd.).